LET'S GET TO KNOW EACHOTHER
ÜBER UNSMOTIVIERT
Gegenseitiger Respekt ist die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Vertrauen heißt Mut & Treue, bedeutet Kraft und Energie. Wir erfüllen die Qualitätsansprüche und die Bedürfnisse unserer Kunden. Wir schauen mit unseren Kunden in die Zukunft. Vorausschauend und iterativ zum gemeinsamen Erfolg.
LÖSUNGSORIENTIERT
Wir handeln mit Entschlossenheit. Wir entwickeln für unsere Kunden individuelle & kosteneffiziente Lösungen. Wir begleiten unsere Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung. Wir schaffen Wettbewerbsvorteile durch kundenorientierte Prozesse. Wir nutzen unser Wissen und unsere langjährige Erfahrung, um unsere Kunden zielgerichtet zu beraten.
IMB – wir seit 1998
Unsere Experten
Dagmar Kuhnen
Geschäftsführerin
Mehr als 20 Jahre fundierte Berufserfahrung im strategischen & operativen Personalbereich inkl. Führungsverantwortung – seit 2003 als selbständige Personalberaterin. Spezielle Branchenerfahrung in der internationalen Informations- und Telekommunikations-branche. Recruiting, HR-Projektleitungen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien.
Fabienne Kuhnen
Head of Social Media & Marketing
Fabienne ist durch und durch ein Digital Native. Social Media ist eine ihrer Kernkompetenzen. Sieben Jahre Berufserfahrung vom internationalen Konzern bis hin zum nationalen Start-up im Bereich Marketing und im Schwerpunkt Social Media zeichnen Sie aus. Mit ihrer kreativen Ader in Verbindung mit ihren strategischen und organisatorischen Fähigkeiten setzte Sie verschiedene Projekte erfolgreich um.
Celine Kuhnen
People Consultant
People Management ist Celines Leidenschaft, die Arbeit mit und für Menschen begeistert und inspiriert sie. Im Recruiting versteht Celine es, das passende Match zwischen Unternehmens-anforderungen und Motivation sowie Kompetenz der Bewerber zu treffen. Mit ihrer außerordentlichen kommunikativen und empathischen Art fällt es ihr leicht, den Kontakt mit Menschen aufzunehmen und Vertrauen zu schaffen.
Janice Kastner
People Management & Social Media Werkstudentin
Maike Ranftler
Duale Studentin People Management & Social Media
Unsere Kooperationspartner
Mathias Huppenbauer
Kooperationspartner
Trainings mal anders, Mathias bringt ein interessantes Netzwerk aus Theater und Business mit. Seine Stärke liegt in der Persönlichkeitsentwicklung und interkulturellen Trainings. Er ist ein Kommunikationstrainer, Mediator und zertifizierter Coach zum Einsatz von MSA(Motivstrukturanalyse) und IMX (Innermetrix), Tools zur Persönlichkeitsdiagnose.
Jens Mittelsdorf
Kooperationspartner
Jens arbeitet seit 2011 als freiberuflicher Kommunikationsdesigner und Art Director für renommierte Designbüros und Agenturen. Seit 2014 arbeitet er mit seinem eigenen Designbüro in den Bereichen Corporate Design & Branddesign, Editorial Design, Kommunikation im Raum und Webdesign.
Alexander Walter
Kooperationspartner
Alexander weist mehr als 16 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing auf. Seit 2007 arbeitet er selbständig in den Bereichen Online Marketing, Sales Strategy, Web-Entwicklung und Vermarktung und steht Unternehmen national als Online Consultant zur Verfügung.
Axel Pollmanns
Kooperationspartner
Axel verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung in internationalen Führungspositionen und berät Unternehmen in den Bereichen Strategie & Wachstumsmanagement mit dem Schwerpunkt Internationalisierung. Als zertifizierter Systemischer Coach begleitet er darüber hinaus Führungskräfte, Teams und Unternehmen in Change Prozessen. Seine ganz besondere Passion ist das Thema „Leadership“.
Matilda Hohensee
Kooperationspartner
Matilda begleitet Unternehmen und Führungskräfte seit über 20 Jahren durch unterschiedliche Veränderungsprozesse. Basis bilden dabei die Potenziale und Werte sowie die authentische Weiterentwicklung der Persönlichkeit. Sie coacht insbesondere Führungskräfte in Workshops und in Einzelarbeit.
Dr. Sabine Küsters
Kooperationspartner
Sabine hilft ihren Klienten dabei, mit sozialer Geschicklichkeit wettbewerbs- und zukunftsfähig zu werden und zu bleiben. Ihre Vision ist es, durch positives Kommunikationsverhalten ein Klima des Vertrauens, der Achtsamkeit und Wertschätzung entstehen zu lassen. In verschiedenen nationalen und internationalen Firmen hat sie unterschiedliche Führungsstile und Unternehmenskulturen als Mitarbeiterin und als Führungskraft kennengelernt.
Wir gehen Wege
Erfolgreich. Nachhaltig. Innovativ.